Yohanes Hariadinata

Perkenalkan dirimu, latar belakang dan pekerjaanmu sekarang

Nama saya Yohanes Hariadinata, saya lulusan Trisakti School of Management, saya bekerja di BRI dan join di MT Program. Sekarang saya sedang di tahap akhir OJT dengan penempatan di kantor cabang.

Pada awal masuk MT, sekitar di 4-5 bulan pertama itu lebih ke training/pendidikan secara online/WFH. Di saat itu saya belajar banyak mulai dari soft skill (pendidikan mengenai leadership), bisnis perbankan dan pengetahuan komprehensif mengenai bisnis di BRI. Selain itu, saya juga belajar tentang bagaimana operasional di kantor pusat, wilayah dan kantor cabang, jasa-jasa yang ditawarkan oleh BRI. 

Di bulan selanjutnya, adalah OJT (On The Job Training) selama kurang lebih 3 bulan di kantor cabang. Saya setiap hari bekerja di kantor cabang, mempelajari segalanya, mulai dari jam operasional dibuka hingga tutup. Saya belajar apa saja jasa yang ditawarkan di kantor cabang, berbagai macam simpanan, hingga mempelajari fundingnya. Di OJT ini, saya mempelajari secara teknis bagaimana tenaga pemasar melakukan pemetaan supaya bisa mencapai target hingga bagaimana perhitungan kredit yang pas untuk calon debitur kita.

Setelah OJT 3 bulan, akan dilakukan evaluasi dan penempatan akhir untuk divisinya.

Bagaimana pengalaman Management Trainee (MT) di BRI dan apa saja tugasmu?

Karena saya masih dalam proses OJT, maka kegiatan sehari-hari saya diawali dengan memulai hari yang lebih awal dibandingkan dengan pekerjaan lain pada umumnya. Karena saya di perbankan, sekitar jam 7.15 pagi kegiatan bekerja sudah dimulai. Rutinitas pagi seperti briefing harian, yang dimana biasanya kami mendapat informasi/berita apa saja yang perlu disalurkan ke kantor cabang. Setelah itu persiapan-persiapan diperlukan sebelum jam operasional buka (jam 8 pagi).

Untuk tugas utama saya di OJT ini adalah observasi. Dari BRI pusat, sudah menyediakan buku/modul, yang disana sudah sangat jelas apa saja objektif harian yang harus dicapai oleh para MT dari hasil observasinya. Di penghujung hari, saya membuat laporan apa saja yang sudah saya pelajari di hari tersebut. 

Saya harus benar-benar paham akan apa saja yang ada di dalam modul tersebut, sehingga nanti ketika tes/evaluasi, saya bisa mengerjakannya dengan lancar dan lulus.

Skill/Karakteristik yang dibutuhkan?

Saya join MT ketika pandemi, sehingga ada keputusan dari management, yang dimana awalnya program ini adalah 2 tahun, sekarang menjadi 1 tahun. Banyak sekali hal yang harus kita kejar dan pelajari dalam waktu 1 tahun ini. Keadaan memang cukup hectic, tapi kita harus fokus agar bisa lolos. 

Menurut saya, untuk menjadi MT di BRI, kita harus tebal muka. Yang saya sadari ketika sudah masuk dunia kerja, ternyata masih banyak sekali hal-hal yang belum kita ketahui. Saya juga menyadari bahwa ini adalah saatnya kita belajar dan menggali ilmu. Ketika kita merasa kebingungan, jangan malu untuk bilang dan bertanya. Jangan biarkan egomu menghalangi. Jadi, mindset terus belajar dan tebal muka tersebut harus ditanam dari sekarang

Challenge/ Tantangan yang pernah dihadapi?

Belum ada tantangan spesifik,  karena saya masih di tahap OJT. Namun yang saya rasakan menjadi MT di BRI, apalagi di masa pandemi seperti ini cukup menantang. Karena banyak sekali hal yang harus dipelajari dengan timeline hanya 1 tahun

Gaji dan Benefit MT di BRI

Menurut saya gaji dan benefit yang saya terima di MT BRI, jika dibandingkan dengan  program MT lainnya, lebih generous. Terutama di benefitnya, saya merasa tunjangan yang didapatkan di BRI ini besar jika dibanding dengan program MT lainnya

Hal yang kamu sukai dan tidak disukai menjadi bagian MT di BRI

• Yang saya sukai adalah lingkungan kerja di team saya sangat suportif. Walaupun teman kerja saya berasal dari background akademis yang lebih tinggi, tetapi mereka semua sangat supel dan sangat suportif. Sering kali kita belajar bersama dan kerja kelompok. 
• Selain itu, saya juga suka dengan tunjangan yang ditawarkan oleh BRI
• Yang kurang saya sukai yaitu kadang saya merasa cukup monoton dengan kegiatan sehari-hari dan merasa kurang adanya kegiatan seru di team saya

Saran untuk para Fresh Grad/Mahasiswa yang ingin apply MT di BRI

• Dalam proses application, kamu harus membuat dirimu semenarik mungkin. Karena persaingan yang ada sangatlah besar. Ketika saya apply,  terdapat kurang lebih 70 ribu applicants yang ada, sedangkan yang diterima hanya sekitar 100 an orang.
• Ketika proses interview, be authentic Talk about things that you like and don't like. Buatlah impression yang menarik ketika interview, dan bikin cerita yang unik tentangmu.
• Untuk mahasiswa yang sedang berada di tahun pertama/kedua, mulai mencicil pengalaman organisasi. Karena itu sangat penting menurut saya, dan bisa menjadi selling point nantinya ketika kita apply. Selain itu, saya merasa rekruter tidak terlalu memperdulikan jabatanmu ketika di organisasi apa, tapi yang mereka ingin dengar adalah bagaimana kontribusimu dalam memecahkan masalah, apa hasilnya, dan bagaimana kamu mengemasnya dalam sebuah cerita.

Sharing is caring, yuk berbagi pengalaman kamu bekerja sebagai Fresh graduate dan internship via link ini. Kamu juga bisa apply ke lowongan kerja yang tersedia disini.